Obrigatoriedades da CLT

Para quem opta por admitir funcionários pelo regime CLT, com carteira assinada, deve estar ciente que essa atitude gera para a empresa algumas responsabilidades. A primeira delas é o direito do funcionário a férias remuneradas e 13° salário, que são responsabilidade do empregador. Outro benefício concedido para quem tem registro em carteira é o salário-família. O empregado (inclusive o doméstico) pode receber um valor a mais, mensalmente, dependendo do seu s ... leia mais

  • Descanso garantido

    descanso

    O Ministério Público do Trabalho (MPT) quer aplicar uma multa de R$ 103,26 milhões a Arcos Dourados, empresa que opera a rede de fast food McDonald's no Brasil, por descumprir pontos do acordo judicial feito anteriormente. Entre as irreg ... leia mais

  • Prorrogação do PPE

    ppe

    Criado em julho de 2015, o Programa de Proteção ao Emprego (PPE) propõe a redução de jornada de trabalho em até 30%, com redução de salário, como uma alternativa às demissões que ocorreriam em virtude da crise econômica nacional ... leia mais

  • Contratação por hora

    contratacao

    A Comissão de Assuntos Sociais (CAS) realiza nesta semana, no dia 30, audiências públicas que discutirão, entre outros temas, a contratação de trabalhadores por hora. Na ocasião será debatido o projeto do senador Ricardo Ferraço ... leia mais